一、形势严峻：安全生产面临新挑战

2024年全年共发生各类生产安全事故2.18万起、死亡1.96万人，发生重特大事故9起、死亡1476人。新业态新风险突出，安全生产任重道远，形势依然严峻复杂。事故发生主要原因包括设备故障、操作失误和违章作业，技术缺陷、操作失当、安全意识淡薄、技能不足、管理缺失都是引发伤亡事故的因素，更加凸显了安全生产培训和监管的重要性。

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二、政策驱动：法规框架下的安培刚需

1、2021年6月10日《中华人民共和国安全生产法（2021修正）》

第二十八条规定要求：

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

2、2024年1月21日《安全生产治本攻坚三年行动方案（2024—2026）》

开展生产经营单位从业人员安全素质能力提升行动要求：

结合各行业领域实际情况，2024年底前全面细化完善生产经营单位各类从业人员安全生产教育培训的频次、内容、范围、时间等规定要求，健全教育培训效果督导检查机制，切实强化教育培训动态管理。

3、2024年2月《能源电力系统安全生产治本攻坚三年行动方案（2024—2026年)》

加强电力行业安全教育培训。结合企业自身实际，创新培训方式方法，综合运用动画、短片、微课直播、VR感知等科技手段，丰富培训内容和组织开展形式。

三、技术重塑：数智化安全培训的革新价值

幻威动力XR智能安全与技能实训中心深度融合人工智能、虚拟现实、物联网与模拟体感技术，打造“正向实训-逆向体验-安全互动”的创新模式。这不是简单的技术堆砌，而是构建全场景、沉浸式的安全能力培养基础设施，精准赋能电力、石化、化工等企业的安全生产与员工素养提升。

沉浸式风险感知： 借助VR技术，员工将“亲历”触电、火灾、高空坠落等虚拟事故，在误操作的震动反馈中，唤醒对危险的本能敬畏，彻底打破安全认知的麻木屏障。

零风险技能锤炼： 在模拟环境中反复演练设备检修、应急处置等关键操作，在零风险中积累真实肌肉记忆与操作熟练度，告别纸上谈兵。

智能化能力提升： AI与大数据为员工定制个性化培训方案，实时评估学习效果。八大智能中枢自由组合，形成闭环的能力培育生态，确保培训效果最大化。

四、赋能企业：安全筑基，智赢未来

筑牢安全防线： 员工熟稔规程、精于应急，大幅减少违规操作与事故风险；模拟演练显著提升响应速度，灾害损失最小化；培训数据直连安全管理系统，驱动管理持续优化。

驱动数字转型： 安全培训场馆建设本身即是物联网等技术的创新实践场；员工在数字化环境中训练，加速锻造企业数字化人才队伍；积累的宝贵数据反哺生产运营流程，提升效率与效益。

锻造核心优势： 智能化安全培训场馆彰显企业对安全与创新的极致追求，强力提升雇主品牌，吸引并留住顶尖人才。员工能力跃升、安全根基稳固、运营持续优化，企业综合实力与市场竞争力必将脱颖而出。

幻威动力XR智能安全与技能实训中心，以数智化技术构建沉浸式安全屏障，用深度体验固化安全操作本能。不仅是企业大幅降低事故风险、筑牢安全防线的核心利器，更是驱动安全管理升级、锻造未来竞争力的战略引擎。即刻部署，为安全筑基，智赢未来！

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